Donnerstag, 12. Oktober 2017

Diskriminierung

Echt jetzt? Fast die Hälfte der Frauen arbeiten teilzeitbeschäftigt und bekommen trotzdem fast 80℅ der Lohnsumme der Männer? Voll diskriminierend!

Frauen verdienen in der heimischen Privatwirtschaft weiterhin deutlich weniger als ihre männlichen Kollegen. Das zeigt eine Analyse der Statistik Austria…
oesterreich.orf.at
Wenn man sich die Einkommen anschaut, dann sieht man, dass auch eine Pension ein Einkommen ist. Eine Witwenpension beträgt gemeinhin nie 100% der Ursprungspension. Diese Effekte auf einen fiktiven Stundelohnunterschied umzurechnen ist ganz üble Statistik-Linke. Fake News-Stats. Das noch in den Kontext der Führungskräfte-Gendergerechtigkeit zu stellen ist einfach Schwachsinn. Ein Ländervergleich, der die Frauenerwerbsquote zusätzlich außer Acht läßt führt dann überhaupt zu einem vollkommenen Apfel und Birnen-Vergleich. (Auch ist es fraglich ob man Transferleistungen wie Karenzgeld, Kinderbeihilfen und Unterhaltszahlungen wirklich nicht zu den Einnahmen dazurechnen sollte - speziell wenn man in der Folge Armutstatistiken macht, bei denen die Finanzmittel wieder formal durch alle geteilt werden, was bei Mindestsicherungsbeziehern mit vielen Kindern wiederum zu den bekannten hohen Transferzahlungen führt)

DI Mathias Gruböck                                                                                El Jadida, 03.03.2017
Unternehmens- und Organisationsberater                                               (Baden, 12.10.2017)

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